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Fabian York Urban

Emotionen und Führung

paperbackDuits9783835009448 28-7-2008

Fabian Y. Urban belegt die Relevanz von Emotionen im Organisations- und Führungskontext unter Berücksichtigung dynamischer Unternehmens-umwelten. Er wertet alternative Führungsmodelle und unterschiedliche Kompetenzmodelle führender deutscher Unternehmen aus und führt eine qualitative Befragung von 20 Personal- und Führungsexperten durch. Meer

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Sandra Siebenhüter

Privatleben nicht vorgesehen

paperbackDuits9783835060104 25-10-2005

73,89

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Ute Grabowski

Berufliche Bildung und Persönlichkeitsentwicklung

paperbackDuits9783835060272 25-1-2007

Ute Grabowski verknüpft die empirischen und theoretischen Erkenntnisse verschiedener wissenschaftlicher Disziplinen und untersucht folgende Fragen: Was ist - wissenschaftlich gesehen - unter "Persönlichkeit" zu verstehen? Meer

68,28

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Uta Wilkens

Management von Arbeitskraftunternehmern

paperbackDuits9783824407767 29-7-2004

Uta Wilkens untersucht die Ursachen von Loslösungserscheinungen zwischen neuen Arbeitskrafttypen, sogenannten Arbeitskraftunternehmern, und wissensintensiven Organisationen. Meer

79,49

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Theo Hug

Bausteine zur Einführung von E-Learning in Unternehmen

paperbackDuits9783824407781 29-7-2004

Die Autoren setzen sich mit folgende Themen auseinander: Überblick über wichtige Fragestellungen zum E-Learning; Standards und Spezifikationen; Qualitätssicherung und Evaluierung; didaktische Einsatzmöglichkeiten spielerischer Elemente; ausgewählte Aspekte des E-Learning für Business Applications. Meer

85,10

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Manfred Fuchs

Sozialkapital, Vertrauen und Wissenstransfer in Unternehmen

paperbackDuits9783824407798 27-3-2006

Manfred Fuchs geht folgenden Fragen nach: Von welchen sozialen Beziehungen hängen Produktion und Verteilung von Wissen in Organisationen ab? Unter welchen Voraussetzungen sind derartige soziale Beziehungen in Organisationen möglich? Meer

96,32

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Gerrit Braun

Wissensnetzwerke in Unternehmen

paperbackDuits9783824408016 1-12-2004

Unter Berücksichtigung der Theorie transaktiver Gedächtnissysteme aus der Sozialpsychologie und der Organisationstheorie werden Wissensnetzwerke auf Arbeitsgruppenebene in betrieblichen Organisationsformen untersucht. Meer

62,67

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Michael Schnell

Bildungsfernsehen

paperbackDuits9783824444793 28-6-2002

Michael Schnell zeigt umfassende Anregungen und Richtlinien aus der Forschungslandschaft auf, wie audiovisuelle Lernumgebungen im Rahmen von Fernseh- und computerbasierten Lernangeboten entwickelt und gestaltet werden sollen, um einen möglichst großen Lerneffekt zu erzielen. Meer

90,71

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Die intrapersonelle Balance-Theorie im Führungsverhalten

paperbackDuits9783824461714 26-5-1995

Bei Verhaltensbeobachtungen von Führungskräften ist auffallend, daß immer noch geschlechtsspezifische Denk- und Handlungsweisen vorherrschen. Im Mittelpunkt dieser Arbeit steht die Erforschung eines intrapersonell ausbalancierten Verhaltensrepertoires. Meer

57,06

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Arne Berndt

Zwischenmenschliche Konflikte als Anstoß von Wandel in Organisationen

paperbackDuits9783834917140 25-6-2009

Arne Berndt fragt in einem interdisziplinären Ansatz nach den Chancen, die zwischenmenschliche Konflikte für den Wandel von Organisationen beinhalten. Meer

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Julia Hornstein

Modellgestütze Optimierung des Führungsstils während eines Turnarounds

paperbackDuits9783834917317 28-7-2009

Durch eine modelltheoretische Untersuchung verschiedener Führungsstile im Prozess eines Turnarounds gibt Julia Hornstein Antworten auf die Frage, welcher Führungsstil sich dazu eignet in einer Turnaroundsituation zu bestehen. Meer

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Christoph Stritzke

Marktorientiertes Personalmanagement durch Employer Branding

paperbackDuits9783834919083 28-7-2010

Christoph Stritzke untersucht theoretische Hintergründe der Markenführung für Arbeitgeber, entwickelt ein Gestaltungs- und Wirkungsmodell von Employer Branding und liefert auf der Basis einer empirischen Erhebung in Unternehmen einen Einblick in das Verständnis von Employer Branding in der Praxis. Meer

68,28

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Asma Semler

Der Coach als Wegbegleiter

gebondenDuits9783834919540 11-2-2010

Geleitwort Es ist kaum anzunehmen, dass Asma Semler die neueste Veröffentlichung von Altmeister Edgar H. Schein schon kannte, in der er unter dem Titel „Helping“ auf mehr als achtzig Jahre Leben und mehr als fünfzig Jahre weltweite Beratungsarbeit zurückblickt. Meer

57,06

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Michael Moesslang

Professionelle Authentizität

paperbackDuits9783834920225 27-5-2010

Einzigartigkeit lässt sich systematisch entwickeln und authentisch kommunizieren. Mit diesem Buch definiert Michael Moesslang Authentizität neu. In „Professionelle Authentizität“ fordert der bekannte Keynote-Speaker und Trainer seine Leser auf, sich zu entscheiden: „Wollen Sie ein Kieselstein bleiben oder ein Juwel werden? Meer

51,46

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Sabine Hildebrandt-Woeckel

Der erfolgreiche Jobwechsel

paperbackDuits9783834920348 12-11-2010

Viele Jobwechsel misslingen, weil sie nicht richtig angegangen werden. Dieses Buch zeigt Ihnen, welche Schritte vom ersten Abwanderungsgedanken über die tatsächliche Kündigung bis hin zum Wiedereinstieg sinnvoll sind, worauf Sie dabei achten müssen und wer Ihnen hilft. Meer

43,60

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Robert J. Zaugg

Nachhaltiges Personalmanagement

gebondenDuits9783834921031 26-11-2009

Administrative und reaktive Systeme werden durch wertschöpfende Geschäftsmodelle im Human Resource Management (HRM) abgelöst. Das vorliegende Buch beinhaltet theoretisch fundierte Modelle, die Ergebnisse umfangreicher empirische Studien, zahlreiche Praxisbespiele und eine Vielzahl konkreter Gestaltungsempfehlungen. Meer

146,79

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Effektive Mitarbeiterführung

paperbackDuits9783834921123 25-6-2010

Rainer Niermeyer und Nadia Postall zeigen, welche Führungsinstrumente und -techniken wirklich relevant sind und wie sie erfolgreich in der Praxis eingesetzt werden. Meer

45,84

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Management Training in High-Tech and R&D

paperbackEngels9789048148035 15-12-2010

Innovative actIvItIes on the development of which Russia puts its hopes for the preservation and successful reconstruction of the former USSR applied science are based on three key factors: funding, infrastructure and management. Meer

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Unternehmenskulturen in globaler Interaktion

gebondenDuits9783834900524 13-2-2007

Auf Basis einer qualitativen empirischen Studie (Interviews mit zahlreichen Managern aus neun multinationalen Unternehmen in den Regionen Deutschland/Schweiz, USA, Japan/Asien) diskutiert der Leitfaden Barrieren, Grenzen und Verbesserungspotential bei der Entwicklung einer transnationalen Unternehmenskultur. Meer

68,28

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Rosemarie Wrede-Grischkat

Manieren und Karriere

gebondenDuits9783834901132 27-3-2006

Der Bestseller jetzt in der 5. Auflage - aktualisiert und mit vielen nützlichen Ergänzungen, u. a. für Global Players, zur internationalen Anrede und zum neuen Business-Dress-Code. Meer

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