Christoph Stritzke
Marktorientiertes Personalmanagement durch Employer Branding
Theoretisch-konzeptioneller Zugang und empirische Evidenz
Paperback Duits 2010 2010e druk 9783834919083
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Samenvatting
Christoph Stritzke untersucht theoretische Hintergründe der Markenführung für Arbeitgeber, entwickelt ein Gestaltungs- und Wirkungsmodell von Employer Branding und liefert auf der Basis einer empirischen Erhebung in Unternehmen einen Einblick in das Verständnis von Employer Branding in der Praxis.
Specificaties
ISBN13:9783834919083
Taal:Duits
Bindwijze:paperback
Aantal pagina's:265
Uitgever:Gabler Verlag
Druk:2010
Hoofdrubriek:Personeelsmanagement, Personeelsmanagement
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Inhoudsopgave
Employer Branding: theoretische Bezüge, Gestaltungs- und Wirkungsmodell; Empirische Untersuchung zu Employer Branding; Implikationen für Marketing- und Personalforschung sowie für die Praxis von Marketingmanagement und HRM
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