Corporate actions
A guide securities event management
Gebonden Engels 2006 9780470870662Samenvatting
Corporate actions zijn gebeurtenissen die grote bedrijven door middel van individuele investeerders beïnvloeden. 'Corporate actions' is een uitvoerige bron ten behoeve van het begrip van een belangrijke component van operational processing. De individuele componenten en hun relatie binnen de corporate actions levenscyclus worden in detail uitgelegd, waardoor de lezer een duidelijk en grondig inzicht krijgt van de levenscyclus met de potentiële risico's en strategieën.
'Corporate actions' is een essentieel boek voor iedereen die betrokken is bij effectenhandel, van nieuw personeel tot degenen betrokken zijn bij de dagelijkse verwerkingsprocessen alsmede degenen die betrokken zijn bij het uitvoerend management. Het boek zal ook van belang zijn degenen die advies en softwareoplossingen verstrekken aan de effectenhandel.
Trefwoorden
corporate actions effectenhandel financieel management beleggen aandelen obligaties dividend kapitaalherstructurering straight through processing financiële markten beurs kapitaalverhoging fusies en overnames belasting aandeelhoudersrechten couponbetalingen claimemissie aandelenherstructurering vermogensbeheer effectenafwikkeling bonusemissie economie converteerbare obligaties bedrijfsfinanciering custodians stemrecht aandeelhoudersregistratie effectendienstverlening beurswaarde risicobeheersing
Trefwoorden
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
U kunt van deze inhoudsopgave een PDF downloaden
About the authors
Part 1: Introductory elements
1. Basic corporate action concepts
2. Event description and classification
3. The securities (and corporate actions) market place
4. Static data
5. Securities position management
Part 2: Mandatory events
6. Overview of the generic corporate action lifecycle
7. Straight through processing
8. Event terms capture and cleansing
9. Determining entitlement
10. Communication of event information
11. Calculation of resultant entitlements
12. Passing of internal entries.
13. Collection/disbursement of resultant entitlements
14. Updating of internal entries
15. Examples of mandatory events
Part 3: Events with elections
16. Concepts of events with elections
17. Management of mandatory with options events.
18. Management of voluntary events
Part 4: Multi-stage events
19. Concepts of multi-stage events
20. Management of a rights issue
21. Example of a rights issue
22. Concepts of takeover events
23. Management of takeover events
Part 5: Taxation
24. Concepts and management of taxation
25. Management of income tax
Part 6: Issuer notices
26. Concepts and management of issuer notices
Part 7: Objectives and initiatives
27. Objectives and initiatives
Glossary of terms
Index
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan